Hărţuire morală sau nu?


Curtea de Casaţie franceza  a decis că un angajat care primeşte în mod repetat remarci de la şefului său nu este întotdeauna o victimă a hărţuirii morale la locul de muncă. În consecinţă, judecătorii au pronunţat împotriva unui angajat care s-a plâns că a primit mai multe comentarii de la firma la care lucra şi a subliniat că acestea au fost făcute prin trimiterea de scrisori recomandate.

www.costelgilca.ro

Anunțuri

Lasă un răspuns

Completează mai jos detaliile tale sau dă clic pe un icon pentru a te autentifica:

Logo WordPress.com

Comentezi folosind contul tău WordPress.com. Dezautentificare / Schimbă )

Poză Twitter

Comentezi folosind contul tău Twitter. Dezautentificare / Schimbă )

Fotografie Facebook

Comentezi folosind contul tău Facebook. Dezautentificare / Schimbă )

Fotografie Google+

Comentezi folosind contul tău Google+. Dezautentificare / Schimbă )

Conectare la %s

%d blogeri au apreciat asta: